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新區(qū)首場(chǎng)公益招聘不是一般的火
2013-03-04 來(lái)源: 【字號(hào):大 中 小】
6萬(wàn)余人爭(zhēng)搶1.5萬(wàn)個(gè)崗位,,逾8000人達(dá)成意向;下場(chǎng)公益招聘3月初舉行
填表區(qū)擠滿了人,,一些求職者在花壇邊寫簡(jiǎn)歷,。 見習(xí)記者 李立治攝
龍華新區(qū)首場(chǎng)大型公益現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)昨在龍華汽車站廣場(chǎng)舉行。此次招聘會(huì)共有154家單位參加,,提供就業(yè)崗位1.5萬(wàn)余個(gè),,全天有6萬(wàn)余人到場(chǎng)應(yīng)聘,初步達(dá)成就業(yè)意向的有8000多人,。
新區(qū)領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)場(chǎng)要求為求職者加座
昨日上午9點(diǎn),,新區(qū)首場(chǎng)大型公益現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)在龍華汽車站廣場(chǎng)如期舉行。新區(qū)黨工委副書記,、管委會(huì)副主任戴斌帶領(lǐng)相關(guān)部門負(fù)責(zé)人來(lái)到招聘現(xiàn)場(chǎng),。
“今天來(lái)參加招聘會(huì)的單位有多少家?提供多少個(gè)崗位,?”戴斌一到招聘現(xiàn)場(chǎng),,就向有關(guān)部門負(fù)責(zé)人詢問相關(guān)情況?!皡⒓诱衅傅钠髽I(yè)有154家,,提供崗位1.5萬(wàn)余個(gè)……”聽完介紹,戴斌滿意地點(diǎn)點(diǎn)頭,。隨后,,他來(lái)到企業(yè)招聘區(qū),向多名招聘人員詢問企業(yè)用工需求,。多家企業(yè)招聘人員告訴戴斌,,他們很愿意參加類似招聘會(huì),因?yàn)橐?guī)模大,、信譽(yù)度高,,能吸引眾多人才前來(lái)參加,。
在招聘攤位前,戴斌與求職者親切交流,,了解他們的就業(yè)意向,、職業(yè)技能及工資要求等情況。當(dāng)發(fā)現(xiàn)30米長(zhǎng)的填表區(qū)擠滿了人,,有些求職者蹲在花壇邊上寫簡(jiǎn)歷時(shí),,戴斌吩咐相關(guān)人員增加桌椅,為求職者提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù),。
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▲一名求職者與招聘人員愉快地交談,。 通訊員 陳宏彬 攝
多個(gè)企業(yè)用工需求量大
在招聘區(qū),兩排紅色帳篷蔚為壯觀,,每個(gè)帳篷前擠滿了拿著簡(jiǎn)歷的年輕人?!坝捎趨?huì)企業(yè)多,,而廣場(chǎng)容量有限,往年一個(gè)帳篷安排2家企業(yè),,現(xiàn)在只能安排3家,。”龍華公益職介所相關(guān)負(fù)責(zé)人詹燕文告訴記者,。
相比往年,,今年企業(yè)提供的工種更加多樣化。
本次招聘會(huì)中,,深圳中諾電子公司招聘的工種最多,,該公司貼出的招聘廣告顯示其提供崗位76個(gè)。
據(jù)中諾公司招聘人員張永梅介紹,,公司總部設(shè)在民治布龍路附近,,因公司涉及的業(yè)務(wù)范圍較廣,所需的崗位相對(duì)較多,。張永梅說(shuō),,春節(jié)前辭工的有100多人,所以這次招聘需求大,。
深圳國(guó)威電子公司當(dāng)天的招聘廣告顯示,,招聘人數(shù)近800人。據(jù)招聘人員介紹,,目前公司人手緊缺,,所以需求量大。
▲一男子拉著行李箱在閱讀招聘信息,。 見習(xí)記者 李立治 攝
招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)設(shè)置服務(wù)區(qū)
“下午還招聘嗎,?”記者正在采訪時(shí),,龍華公益職介所的工作人員向128號(hào)展位招聘人員詢問。據(jù)該工作人員介紹,,如果下午還有招聘,,職介所就為招聘人員提供午餐。
記者注意到,,招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)設(shè)有填表區(qū),、飲水區(qū)、醫(yī)務(wù)區(qū)等區(qū)域,。在填表區(qū),,求職者坐在凳子上,仔細(xì)填寫求職表,。詹燕文說(shuō):“我們一般要求求職人員填寫兩張表格,,一張給企業(yè),一張留在職介所,,我們會(huì)把求職者的個(gè)人簡(jiǎn)歷,、聯(lián)系電話錄入電腦。如果他們沒找到工作,,電腦上又有企業(yè)提供相匹配的崗位,,我們會(huì)推薦其就業(yè)?!?/p>
招聘現(xiàn)場(chǎng)還設(shè)立就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)點(diǎn)和勞動(dòng)法律法規(guī)咨詢處,。就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)點(diǎn)給求職者發(fā)放“春風(fēng)卡”,為務(wù)工人員提供就業(yè)指導(dǎo),。同時(shí),,原先位于汽車站二樓門口西側(cè)的黨員志愿服務(wù)崗搬到了招聘現(xiàn)場(chǎng),3名黨員志愿者忙著給求職人員指路,、倒水,。
參會(huì)企業(yè)需“對(duì)號(hào)入座”
記者采訪時(shí),觀瀾一家電子廠的招聘經(jīng)理匆匆趕來(lái),,找到職介所的工作人員,,要求讓其進(jìn)場(chǎng)招聘,但遭婉拒,。
詹燕文說(shuō):“154家企業(yè)早在2月21日就確定了,。企業(yè)進(jìn)駐前期需要提供營(yíng)業(yè)執(zhí)照、招聘信息等相關(guān)資料審核,,審核通過(guò)才能進(jìn)場(chǎng)招聘,。”據(jù)他介紹,,前期龍華公益職介所,、各辦事處已打電話詢問轄區(qū)企業(yè)是否需要招聘員工,,審核通過(guò)后,公益職介所會(huì)提前一天打電話給參會(huì)企業(yè),,告知對(duì)方的展位,。招聘會(huì)當(dāng)天,企業(yè)需“對(duì)號(hào)入座”,。
未獲批的企業(yè),,除了不能進(jìn)場(chǎng)招聘外,也不能在會(huì)場(chǎng)周邊設(shè)點(diǎn),。當(dāng)天上午,,有不少?zèng)]被邀請(qǐng)的企業(yè)在招聘會(huì)四周擺起了攤子,職介所工作人員聯(lián)合執(zhí)法人員,,勸其退離,,當(dāng)天共勸走未獲準(zhǔn)招聘的企業(yè)20多家。
下月初再辦全區(qū)性招聘
昨日下午6點(diǎn),,記者從龍華公益職介所獲悉,,招聘會(huì)共有6萬(wàn)余人次到場(chǎng)應(yīng)聘,初步達(dá)成就業(yè)意向的有8000多人,。
據(jù)新區(qū)社會(huì)建設(shè)局相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹,新區(qū)黨工委,、管委會(huì)一直高度重視就業(yè)問題,,相繼出臺(tái)了一系列促進(jìn)就業(yè)的政策措施。今年,,為有效緩解當(dāng)前部分企業(yè)與勞動(dòng)者之間存在的信息不對(duì)稱問題,,進(jìn)一步提高人力資源供求匹配效率,由新區(qū)社會(huì)建設(shè)局牽頭,,各辦事處組織開展的“龍華新區(qū)2013年春風(fēng)公益職介行動(dòng)”已于春節(jié)后全面啟動(dòng),。
“春風(fēng)行動(dòng)”期間,新區(qū)公益職介機(jī)構(gòu)將舉辦42場(chǎng)主要面向異地務(wù)工人員的免費(fèi)招聘會(huì),,第二場(chǎng)大型公益招聘會(huì)將于3月初舉行,。
龍華招聘職業(yè)顧問支招: 求職須防陷阱
“某星級(jí)酒店招聘男女公關(guān),無(wú)需工作經(jīng)驗(yàn),,無(wú)學(xué)歷要求,;底薪2000元,月薪可達(dá)3-8萬(wàn)元,,具體根據(jù)個(gè)人所得小費(fèi)而定……”這是張貼在龍華轄區(qū)某公交站臺(tái)上的小廣告,。
“墻上、公交站臺(tái)等處張貼的小廣告,,招聘崗位門檻低,、報(bào)酬高,,看上去很誘人,其實(shí)大多是騙人的把戲,,所以一定要多加小心,,不要盲目輕信?!饼埲A某職介所一位姓陳的招聘職業(yè)顧問告訴記者,,求職者要警惕小廣告以招聘為名的詐騙、拐賣行為,,特別是女性求職者要注意人身安全,。
行騙手段多
據(jù)陳先生介紹,求職路上陷阱無(wú)處不在,,招數(shù)也層出不窮,,比如收取保證金、提供虛假職位信息,、假借試用期騙取廉價(jià)勞動(dòng)力,、以招聘為名推銷產(chǎn)品等,最容易讓求職者中招的騙術(shù),,是在招聘時(shí)以各種名義收取保證金或押金,,然后巧立名目不予退還。
“凡是簡(jiǎn)單聊兩句,,草草應(yīng)付面試后就說(shuō)你被錄用的招聘,,招聘人員大多是看中你的財(cái)而不是才?!标愊壬f(shuō),,一般騙子的理由是,一旦求職者反悔,,造成的損失應(yīng)該由求職者負(fù)擔(dān),。另外更加隱蔽的收費(fèi)還包括服裝費(fèi)、檔案管理費(fèi),、培訓(xùn)費(fèi)等本應(yīng)由用人企業(yè)承擔(dān)的費(fèi)用,。求職者需要注意的是,國(guó)家明確規(guī)定,,用人單位不得以收取押金,、保證金、集資等作為錄用條件,,因此遇到這類情況,,求職者需謹(jǐn)慎考慮。
當(dāng)心流動(dòng)攤位
求職者除了要防墻上的小廣告,,還要防路邊的招聘攤位,,這些攤位流動(dòng)性強(qiáng),,求職者倘若受騙,往往再也找不到人,。一些街邊招聘點(diǎn)貼出的招聘信息摻有水分,,與實(shí)際情況不符。據(jù)一家職介所負(fù)責(zé)人全先生介紹,,一些廠家如果員工辭職就將其列入“黑名單”,,以后不能重新進(jìn)入,正規(guī)的職介所沒辦法搞定,,而有些不法分子卻在街頭擺攤,,聲稱只要給800元,就能幫忙從“黑名單”中“洗白”,,安排到好部門,、好崗位。有的人信以為真,而流動(dòng)擺攤者收了錢就會(huì)走人。
全先生介紹,,求職者應(yīng)該參加正規(guī)的招聘會(huì),或者到經(jīng)營(yíng)性職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)求職,。到經(jīng)營(yíng)性職介所求職,要注意“三證”是否齊全,,即人力資源服務(wù)許可證,、營(yíng)業(yè)執(zhí)照、納稅登記證,,而且這些證件須上墻公示。據(jù)了解,,龍華轄區(qū)正規(guī)的經(jīng)營(yíng)性職介所,,非勞務(wù)派遣的,中介費(fèi)為每人210元,,超出即為違規(guī)收費(fèi),,而“信息部”“勞務(wù)派遣”等公司招聘人才不能向求職者收取任何費(fèi)用。
警惕“耍小聰明”
應(yīng)聘上崗以后,,求職者還要注意公司的運(yùn)作,。有些公司利用試用期騙取廉價(jià)勞動(dòng)力,這種形式比較普遍,。而用人機(jī)構(gòu)往往振振有辭,,將沒有通過(guò)試用期的責(zé)任推到求職者身上,聲稱求職者是不合格的,,公司解聘也是無(wú)奈之舉,,從而以很低的薪水繼續(xù)招聘同樣熬不過(guò)試用期的新人,,周而復(fù)始,降低成本,。面對(duì)這樣的招聘,,求職者不要輕信用人單位的口頭承諾,任何試用期的要求和考核應(yīng)該白紙黑字寫清楚,,同時(shí)要考察該單位現(xiàn)在的用人情況,。
■本報(bào)記者 吳雪平
編輯:梁碩芳
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